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在现代社会当中,加盟餐饮行业是当下最好的一种选择,但是这么多的餐饮行业品牌当中,选什么样的餐饮品牌好呢,那小编肯定会跟你说,当然是选择我国人最喜爱的美食火锅了,那么对于火锅的品牌众多,选什么样的火锅品牌好呢?答案是恋上签旋转小火锅。恋上签旋转小火锅因其独特的口感和超低的价格,一直深受广大消费者们的喜爱。恋上签旋转小火锅以经营旋转小火锅产品为主,对于恋上签旋转小火锅,经过了多年的不断努力的发展壮大,在餐饮行业当中,已经是一个非常不错的品牌了,值得广大消费者的支持与信任。那么对于当下的这个社会,找份工作真的这门容易吗,相信大家看完本文之后,心中都会有了一个答案,那么,您还在犹豫什么呢,赶快加入我们吧。
1、价格统一:全国统一价格供货,让您直接与厂家挂钩,免去中间商;
2、提供选址:轻松选址,扶持立店;
3、万元创业轻松上手:优质项目,超低门槛,轻松实现创业梦想!
4、物流配送:强大后勤队伍,能够将物料快速送达店面;
5、操作简单:用人比传统餐厅少,产品标准化制作;
加盟城市 | 一线城市 | 二线城市 | 三线城市 | |
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店铺面积 | 70㎡ | 70㎡ | 70㎡ | |
旋转小火锅加盟基础费用 | 装修费 | 4.2万元(600元/㎡*70㎡) | 3.5万元(500元/㎡*70㎡) | 2.8万元(400元/㎡*70㎡) |
设备费 | 6万元 | 5万元 | 4万元 | |
进货费/原料费 | 5万元 | 4万元 | 3万元 | |
广告宣传及开业费 | 1.5万元 | 1.2万元 | 1万元 | |
小计 | 16.7万元 | 13.7万元 | 10.8万元 | |
旋转小火锅加盟成本费用 | 店面租金 | 8400元/月(4元/天/㎡) | 8000元/月(3.8元/天/㎡) | 7400元/月(3.5元/天/㎡) |
人员工资 | 1.2万元/月(3000元/月/人*4人) | 1万元/月(2500元/月/人*4人) | 8000元/月(2000元/月/人*4人) | |
水电杂费 | 700元 | 600元 | 500元 | |
流动资金 | 6.12万元 | 5.39万元 | 4.61万元 | |
小计 | 8.23万元 | 7.25万元 | 6.2万元 | |
旋转小火锅加盟总费用 | 投资合计 | 24.93万元 | 20.95万元 | 17万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
加盟城市 | 一线城市 | 二线城市 | 三线城市 | |
---|---|---|---|---|
店铺面积 | 70㎡ | 70㎡ | 70㎡ | |
旋转小火锅加盟利润 | 人均消费 | 40元 | 38元 | 36元 |
日客流量 | 65人 | 60人 | 55人 | |
日营业额 | 2600元 | 2280元 | 1980元 | |
月营业额 | 7.8万元 | 6.84万元 | 5.94万元 | |
毛利率 | 60% | 60% | 60% | |
毛利润(月) | 4.68万元 | 4.1万元 | 3.56万元 | |
减成本费用 | 店面租金 | 8400元/月(4元/天/㎡) | 8000元/月(3.8元/天/㎡) | 7400元/月(3.5元/天/㎡) |
水电杂费 | 700元 | 600元 | 500元 | |
人员工资 | 1.2万元/月(3000元/月/人*4人) | 1万元/月(2500元/月/人*4人) | 8000元/月(2000元/月/人*4人) | |
旋转小火锅净利润 | 净利润(月) | 2.57万元 | 2.25万元 | 1.98万元 |
净利润(年) | 30.84万元 | 26.95万元 | 23.75万元 | |
旋转小火锅总投资费用 | 24.93万元 | 20.95万元 | 17万元 | |
投资回报周期 | 7个月 | 7个月 | 6个月 | |
备注: 1、以上利润分析为预估,仅供参考,实际盈利情况会根据地区、面积、成本等不同有所出入。 2、表中总投资费用根据费用表格得出,想了解费用明细可查看旋转小火锅加盟费用表格。 |
1、带店支持:公司师傅上门带店支持,现场解决各种开店中遇到的问题;
2、物流支持:提供物流配送支持,更有效率,确保您的货品准时送达;
3、实施经营管理支持,根据经销商销售情况派人员驻地指导;
4、提供信息支持,使经销商融入公司经营中,充分了解来自公司的行销计划,产品的发展.以及行业市场的趋势与流行;
5、核心技术支持:全国顶级餐饮技师为您提供核心产品的制作技术培训,让您拥有绝对优势的核心技术
1、只要你本人及家人身体健康,有从事本行业的激情和热情;
2、只要你具有投身餐饮行业自信(拥有餐饮行业经验者尤佳);
3、不从事违法或败坏社会风气的活动;
4、人员管理经验:有招募及管理团队的经验;重视员工的培训和团队建设;
5、有真诚而长远的合作态度,在区域内具有一定的渠道影响力;